Carreras

    Supervisor de desarrollo de hardware de transceptor óptico de alta velocidad

    Wuhan / Shenzhen Dominar
    Requisitos de trabajo:

    1. Máster o superior en comunicación óptica, más de 8 años de experiencia en diseño de arquitectura general de módulos ópticos de alta velocidad en el lado de la línea;
    2. Experiencia de desarrollo exitosa de transceptores ópticos por encima de 100G, competente en diseño de hardware y métodos de medición;
    3. Familiarizado con el método de modulación del transceptor de alta velocidad, el principio y DSP;
    4. Tener capacitación de equipo técnico y experiencia en gestión organizacional;
    5. Buena capacidad técnica de resolución de problemas;
    6. Buena gestión de la organización del equipo y habilidades de comunicación.


    Responsabilidades:

    1. Dirigir al equipo técnico para completar las tareas de desarrollo de 100G, 200G, 400G interconectar transceptores ópticos;
    2. Pre-investigación sobre varias nuevas tecnologías de transceptores de alta velocidad para redes de área metropolitana y aplicaciones de comunicación 5G;
    3. Selección de dispositivos y diseño de arquitectura para el desarrollo de transceptores ópticos, desarrollo de proyectos y gestión;
    4. Desarrollo de la plataforma de prueba para módulos ópticos y todo el proceso desde la prueba hasta la producción en masa;
    5. Capacitación en habilidades técnicas del equipo de I + D;
    6. Solución de problemas técnicos al cliente y soporte.



    Salario: 25-30k
  • Supervisor de desarrollo de hardware de transceptor óptico de alta velocidad
    Wuhan / Shenzhen Dominar

    Requisitos de trabajo: 1. Máster o superior en comunicación óptica, más de 8 años de experiencia ...

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  • Ingeniero de Desarrollo de Hardware EDFA

    Wuhan / Shenzhen soltero
    Requisitos de trabajo:

    1. Licenciatura o superior, especialidad en comunicación óptica, 5 años de experiencia laboral en puestos relacionados con EDFA;
    2. Familiarizado con el módulo óptico EDFA, el esquema de diseño de hardware del amplificador óptico y el diseño de simulación óptica, familiarizado con el proceso de producción de productos de comunicación óptica y el uso de equipos de prueba;
    3. Tener cierta experiencia exitosa en el proyecto del módulo óptico EDFA;
    4. Transceptores activos de comunicación óptica familiar e índice de rendimiento de componentes, proceso de producción;
    5. Con capacidad práctica predictiva, puede llevar a cabo de forma independiente la construcción y depuración de la plataforma de prueba del producto.


    Responsabilidades:

    1. Responsable del diseño del camino óptico de los transceptores EDFA, amplificador de fibra dopado er y varias redes de camino óptico. Seleccionar componentes para el diseño del camino óptico, la provisión de estructuras, circuitos, requisitos de software, estructuras alternativas, circuitos, soluciones relacionadas con software, selección de materiales y pruebas de muestras;
    Organizar la implementación de las diversas etapas de investigación y desarrollo del proyecto, incluso desde el inicio del proyecto hasta que la evaluación del producto final del producto cumpla con los requisitos para la conversión;
    3. Responsable del seguimiento y la resolución de problemas durante la fase de I + D y la fase de producción de prueba;
    4. Responsable del envío de muestras del cliente y la resolución de problemas para los productos de transceptores ópticos;
    5. Responsable del diseño de la capacidad de fabricación del producto y garantizar que los transceptores tengan la capacidad de comercializarse.



    Salario: 15-20k
  • Ingeniero de Desarrollo de Hardware EDFA
    Wuhan / Shenzhen soltero

    Requisitos de trabajo: 1. Licenciatura o superior, especialidad en comunicación óptica, 5 años trabajando ex ...

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  • Supervisor de desarrollo de EDFA

    Wuhan / Shenzhen Dominar
    Requisitos de trabajo:

    1. Maestría o superior, especialización en comunicación óptica u otras especialidades relacionadas, 5 años de experiencia laboral en puestos relacionados con EDFA;
    2. Familiarizado con los transceptores ópticos EDFA, el esquema de diseño de hardware del amplificador óptico y el diseño de simulación óptica, familiarizado con el proceso de producción de productos de comunicación óptica y el uso de equipos de prueba;
    3. Tener cierta experiencia exitosa en proyectos de transceptores ópticos EDFA;
    4. Familiarizado con los indicadores de rendimiento y procesos de producción de transceptores y componentes activos de comunicación óptica;
    5. Tiene una fuerte capacidad práctica, puede construir y depurar independientemente plataformas de prueba de productos.


    Responsabilidades:

    1. Responsable del diseño del camino óptico de los transceptores EDFA, amplificador de fibra dopado er y varias redes de camino óptico. Seleccionar componentes para el diseño del camino óptico, la provisión de estructuras, circuitos, requisitos de software, estructuras alternativas, circuitos, soluciones relacionadas con software, selección de materiales y pruebas de muestras;
    2. Organizar e implementar las diversas etapas de investigación y desarrollo del proyecto, incluso desde el comienzo del proyecto hasta que la evaluación del producto final del producto cumpla con los requisitos de conversión;
    3. Responsable del seguimiento y la resolución de problemas durante la I + D y la producción de prueba;
    4. Responsable de enviar muestras de clientes y resolver problemas de productos de transceptores ópticos;
    5. Responsable del diseño de la capacidad de fabricación del producto y garantizar que los transceptores tengan la capacidad de comercializarse.



    Salario: 25-35k
  • Supervisor de desarrollo de EDFA
    Wuhan / Shenzhen Dominar

    Requisitos de trabajo: 1. Maestría o superior, especialidad en comunicación óptica u otra ma relacionada ...

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  • Transceptor óptico coherente Ingeniero de desarrollo de software

    Wuhan / Shenzhen soltero
    Requisitos de trabajo:

    1 、 licenciatura o superior, especialización en comunicación, ingeniería de información electrónica, automatización, informática u otras especialidades relacionadas;
    2. Experto en C / C ++. VB, VC para el desarrollo de software de aplicación de capa superior, con la capacidad de desarrollar y resolver problemas técnicos de forma independiente, 2 años de experiencia laboral;
    3. Tener las habilidades del sistema embebido de Linux, familiarizado con la programación del chip MAC;

    2, alto sentido de responsabilidad, meticuloso, con buena capacidad analítica, gran espíritu de equipo.


    Responsabilidades:

    1. Responsable del diseño y optimización del software de puesta en marcha del lado de la PC para productos de transceptores ópticos;
    2. Responsable del diseño y optimización del software (PC) relacionado con la plataforma de codificación de medidor inteligente / nube;
    3. Cooperar con la persona a cargo del proyecto para completar el diseño y la revisión del plan;
    4. Responsable de la preparación y revisión de los documentos relacionados con el diseño del software del proyecto.



    Salario: 15-20k
  • Transceptor óptico coherente Ingeniero de desarrollo de software
    Wuhan / Shenzhen soltero

    Requisitos de trabajo: 1 、 de licenciatura o superior, especialidad en Comunicación, información electrónica eng ...

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  • Transceptor óptico coherente Ingeniero de desarrollo de hardware

    Wuhan / Shenzhen Dominar
    Requisitos de trabajo:

    1. Máster o más, más de 5 años de módulo de alta velocidad o software de sistema de transmisión de comunicaciones móviles 5G, hardware, óptica, desarrollo de estructura y procesos y otra experiencia rica en diferentes direcciones;
    2. Más de 3 años de CFP / CFP2 experiencia en diseño y desarrollo de circuitos de hardware de módulo transceptor óptico coherente. Haber diseñado con éxito el circuito del módulo óptico 100G;
    3. Familiarizado con el entorno de aplicación de los transceptores ópticos, experto en protocolos relacionados y familiarizado con la teoría de la comunicación óptica;
    4. Competente en el diseño y depuración de aplicaciones de circuitos analógicos y digitales;
    5. Competente en diseño de circuitos de alta velocidad, teoría y simulación de transmisión de ondas electromagnéticas, y fuerte capacidad de análisis de circuitos;
    6. Aprendizaje rápido, con buena capacidad analítica y de resolución de problemas, puede enfrentar los desafíos de la investigación y el desarrollo de nuevas tecnologías.


    Responsabilidades:

    1. Participe en la arquitectura de diseño general y en el diseño y prueba de circuitos de hardware específicos de transceptores ópticos coherentes 100G;
    2. Responsable del diseño de los transceptores ópticos, selección de dispositivos, diseño esquemático y finalización del diseño y depuración de PCB;
    3. Asistir en la revisión del diseño del diseño de PCB y la simulación de todos los proyectos, y ayudar a completar el diseño técnico difícil y la resolución de problemas;
    4. Responsable de rastrear y resolver problemas en las etapas de desarrollo de productos y producción de prueba;
    5. Responsable del envío de muestras de clientes y la resolución de problemas para productos de transceptores ópticos;
    6. Responsable del diseño de fabricación del producto para garantizar que los transceptores tengan capacidades de productización.



    Salario: 15-20k
  • Transceptor óptico coherente Ingeniero de desarrollo de hardware
    Wuhan / Shenzhen Dominar

    Requisitos de trabajo: 1. Máster o superior, más de 5 años de módulo de alta velocidad o 5G mobi ...

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  • Gerente de Desarrollo de Transceptor Óptico Coherente

    Wuhan / Shenzhen Dominar
    Requisitos de trabajo:

    1 、 Maestría o superior; importante en óptica, optoelectrónica. Conocimientos y habilidades profesionales sólidos, se prefiere la experiencia en la industria;
    2 、 Más de tres años de experiencia en diseño de hardware de módulos ópticos coherentes (CFP / CFP2), familiarizado con los principios, arquitectura, normas, protocolos y planes de prueba de transceptores ópticos coherentes;
    3 、 Fuertes habilidades de comunicación y liderazgo. Buena experiencia en gestión de personas.


    Responsabilidades:

    1 、 Participar en la revisión general de la arquitectura de diseño de transceptores ópticos coherentes 100G, diseño de circuitos de hardware específicos, pruebas, etc.
    2 、 Responsable del diseño del módulo óptico, selección de dispositivos, diseño esquemático, diseño de PCB y depuración;
    3 、 Asistir en la revisión del diseño de la PCB y la simulación de todos los proyectos, y ayudar a completar el diseño técnico difícil y la resolución de problemas;
    4 、 Responsable de rastrear y resolver problemas en las etapas de desarrollo de productos y producción de prueba;
    5 、 Responsable del envío de muestras de clientes y la resolución de problemas para transceptores ópticos;
    6 、 Responsable del diseño de la capacidad de fabricación del producto y asegurar que los transceptores tengan capacidades de productización;
    7. Responsable de guiar la resolución de problemas técnicos y asegurar el progreso de los equipos de proyectos relacionados;
    8. Comunicación técnica con clientes y participación en reuniones técnicas relacionadas.



    Salario: 25-30k
  • Gerente de Desarrollo de Transceptor Óptico Coherente
    Wuhan / Shenzhen Dominar

    Requisitos de trabajo: 1 、 Maestría o superior; especialidad en óptica, optoelectrónica, profesión sólida ...

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  • Director de Desarrollo Técnico de Dispositivos Ópticos

    Wuhan / Shenzhen Dominar
    Requisitos de trabajo:

    1. Maestría o superior, 10 años de experiencia laboral;
    2. Rica experiencia en tecnología de ingeniería y métodos de investigación de dispositivos ópticos activos y dispositivos pasivos, competentes en teorías básicas de optoelectrónica y optoelectrónica;
    3. Familiarizado con el procesamiento disciplinario de dispositivos optoelectrónicos y la tecnología de embalaje de dispositivos optoelectrónicos de alta velocidad, equipos, estándares de prueba e instrumentos de prueba, y tener una rica experiencia en investigación y desarrollo de conversión de nuevos productos;
    4. Tener una actitud positiva de trabajo y ser capaz de trabajar bajo alta presión y limitación de tiempo.


    Responsabilidades:

    1. Responsable del desarrollo y gestión de los dispositivos integrados de alta velocidad de la compañía;
    2. Responsable de la empresa 100G / 200G / 400G diseño óptico y embalaje de dispositivos;
    3. Responsable de todo el proceso del dispositivo desde el desarrollo hasta la producción;
    4. Responsable de la construcción de la línea de producción y la resolución y análisis de problemas técnicos del dispositivo;
    5. Responsable de la investigación de tecnología de punta en dispositivos ópticos.



    Salario: 30-45k
  • Director de Desarrollo Técnico de Dispositivos Ópticos
    Wuhan / Shenzhen Dominar

    Requisitos de trabajo: 1. Maestría o superior, 10 años de experiencia laboral; 2. Rica experiencia en ...

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  • Ingeniero de Procesos de Desarrollo Integrado de Dispositivos

    Wuhan / Shenzhen soltero
    Requisitos de trabajo:

    1. Licenciatura o superior, especialidad en óptica u optoelectrónica, sólidos conocimientos y habilidades profesionales, se prefiere experiencia en la industria relacionada;
    2. Más de cinco años de experiencia laboral; 10G / 25G / 100G APDSe prefiere la experiencia de empaquetado de dispositivos ROSA / .TOSA;
    3. Familiarizado con la tecnología de embalaje del dispositivo, como eutéctico, pegamento de plata, proceso de unión de troquel / alambre, soldadura por láser, soldadura por resistencia, pegamento, acoplamiento y otros procesos, se prefiere la tecnología de embalaje con chip de chip del dispositivo;
    4. Familiarizado con el rendimiento, los métodos de prueba y los requisitos de confiabilidad de los productos del dispositivo;
    5. Familiarizado con el principio de funcionamiento de LD / PD y chips controladores relacionados, y comprender el principio de aplicación del lado de los transceptores ópticos;
    6. Puede resolver de forma independiente los problemas de proceso del dispositivo, puede mejorar el proceso y tener la capacidad de preparar archivos de proceso;
    7. Que tengas buen English habilidades de lectura y comunicación;
    8. Tener una buena capacidad de trabajo en equipo y un fuerte sentido del honor del equipo, tener un alto sentido de responsabilidad y pertenencia.


    Responsabilidades:

    1. Comience desde el establecimiento del proyecto de dispositivos ópticos integrados paralelos de alta velocidad y dispositivos ópticos tradicionales, participe en el diseño óptico, el diseño de procesos y el diseño mecánico para garantizar la capacidad de producción y la racionalidad del diseño del producto, y conecte sin problemas la introducción de muestras de productos a producción en masa;
    2. Responsable de la plataforma de desarrollo de procesos y el proceso de operación de dispositivos coaxiales tradicionales y motores ligeros integrados de alta velocidad, y transformar la antigua plataforma de procesos;
    3. Responsable de la orientación del proceso de producción del dispositivo y la capacitación del proceso de productos convertidos;
    4. Responsable de la verificación y evaluación de los materiales clave del dispositivo, la evaluación de la confiabilidad del proceso, de acuerdo con las condiciones del proceso, respaldar el desarrollo y diseño del producto del dispositivo, y completar la preparación de DEFMA.



    Salario: 10-20k
  • Ingeniero de Procesos de Desarrollo Integrado de Dispositivos
    Wuhan / Shenzhen soltero

    Requisitos de trabajo: 1. Licenciatura o superior, especialidad en óptica u optoelectrónica, profesora sólida ...

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  • Ingeniero de software de firmware

    SHENZHEN soltero
    Requisitos de trabajo:

    1 、 Licenciatura o superior en electrónica, comunicación, optoelectrónica u otras especialidades relacionadas;
    2、2 años de experiencia en desarrollo de firmware MCU;
    3 、 Competente en C / C ++, familiarizado con protocolos de comunicación como interfaz de hardware SPI, I2C, MDIO, RS232 y USB, etc.
    4 、 Familiarizado con la plataforma de hardware MCU basada en C8051 y arquitectura ARM, al menos una MCU (STM32 / Silicon Labs / ADI / Cypress, etc.);
    5 、 Buen comando del compilador IDE de la serie Keil o IAR;
    6 、 Se prefiere familiarizado con el protocolo funcional de los transceptores ópticos, como SFF-8472, SFF-8663, CFP MSA;
    7 、 Se prefiere cierta capacidad de software de escritura de GUI (programación de interfaz VC MFC);
    8 、 fuerte capacidad de leer y comprender English documentos;
    9, alto sentido de responsabilidad, meticuloso, con buena capacidad analítica, gran espíritu de equipo.


    Responsabilidades:

    1 design Diseño de software de firmware y desarrollo de productos de transceptores ópticos y resolución de problemas técnicos relacionados;
    2 、 Desarrollo, mantenimiento y optimización de software de firmware relacionado con instrumentos de prueba de transceptores ópticos;
    3 、 Cooperar con el ingeniero de hardware para completar el diseño y la revisión del esquema;
    4 、 Cooperar con ingenieros de prueba para completar la depuración y prueba de software;
    5 、 Garantizar la calidad del firmware a través de la mejora continua y la optimización;
    6 、 Responsable de la preparación y revisión de los documentos relacionados con el diseño del software del proyecto.



    Salario: 10-20k
  • Ingeniero de software de firmware
    SHENZHEN soltero

    Requisitos de trabajo: 1 、 Licenciatura o superior en electrónica, comunicación, optoelectrónica u o ...

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  • Ingeniero Senior de transceptores ópticos y hardware

    SHENZHEN Dominar
    Requisitos de trabajo:

    1 、 Maestría o superior, especialidad en comunicación electrónica o ingeniería optoelectrónica, más de 2 años de experiencia en diseño y desarrollo. Aceptar ingeniero senior (más de 5 años de experiencia);
    2. Aprendizaje rápido, determinado al desarrollo a largo plazo en la industria optoelectrónica.


    Responsabilidades:

    1 、 Dedicado principalmente al diseño de circuitos y al diseño de hardware de transceptores ópticos de alta velocidad (100G / 200G / 400G);
    2 selection Selección de dispositivos y diseño de arquitectura para el desarrollo de transceptores, desarrollo y gestión de proyectos;
    3 development Desarrollo de plataforma de prueba de transceptores y todo el proceso desde la prueba hasta la producción en masa;
    4 、 Resolver y apoyar problemas técnicos del cliente.



    Salario: 10-25k
  • Ingeniero Senior de transceptores ópticos y hardware
    SHENZHEN Dominar

    Requisitos de trabajo: 1 、 Maestría o superior, especialización en comunicación electrónica u optoelectrónica ...

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  • Director de Ventas

    SHENZHEN Dominar
    Requisitos de trabajo:

    1 、 Maestría o superior, especialidad en ingeniería optoelectrónica, fluido en habla English, posee una perspectiva global;
    2 、 Más de 8 años de experiencia en la industria de comunicaciones ópticas, experiencia global en marketing de cuentas clave y ciertos recursos de la industria;
    3 、 gerente de ventas y experiencia equivalente en gestión de gerentes de ventas senior, bueno en gestión de relaciones con clientes;
    4 skills Excelentes habilidades de ventas y excelentes habilidades de comunicación, capaces de realizar múltiples viajes de negocios al extranjero;
    5 、 sincero y confiable, fuerte determinación para tener éxito y capaz de soportar la presión de los objetivos de trabajo.


    Responsabilidades:

    1 、 organizar la formulación de estrategias de ventas de segmentos de mercado específicos y planes objetivo de acuerdo con la estrategia general de ventas de la compañía;
    2 、 Planificar la operación general del sistema de ventas de la compañía y establecer y mejorar varias reglas y regulaciones;
    3 、 supervisar la implementación de todo el proceso de ventas y completar las tareas de ventas de acuerdo con el plan de ventas anual general de la compañía;
    4 、 Responsable de la planificación general, implementación y asignación de recursos de proyectos de ventas;
    5 、 Responsable de la gestión y construcción del equipo de ventas, capacitación y orientación para el personal de ventas;
    6 、 Participar en la planificación del mercado, gestión de productos, etc.



    Salario: 20-25K
  • Director de Ventas
    SHENZHEN Dominar

    Requisitos de trabajo: 1 、 Máster o superior, especialidad en ingeniería optoelectrónica, fluidez en spok ...

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  • Vicepresidente de Ventas

    SHENZHEN Dominar
    Requisitos de trabajo:

    1 、 Maestría o superior, especialidad en ingeniería optoelectrónica, fluido en habla English, posee una perspectiva global;
    2 、 Más de 8 años de experiencia en la industria de comunicaciones ópticas, experiencia global en marketing de cuentas clave y ciertos recursos de la industria;
    3 、 gerente de ventas y experiencia equivalente en gestión de gerentes de ventas senior, bueno en gestión de relaciones con clientes;
    4 skills Excelentes habilidades de ventas y excelentes habilidades de comunicación, capaces de realizar múltiples viajes de negocios al extranjero;
    5 、 sincero y confiable, fuerte determinación para tener éxito, y capaz de soportar la presión de los objetivos de trabajo.


    Responsabilidades:

    1 、 organizar la formulación de estrategias de ventas de segmentos de mercado específicos y planes objetivo de acuerdo con la estrategia general de ventas de la compañía;
    2 、 Planificar la operación general del sistema de ventas de la compañía y establecer y mejorar varias reglas y regulaciones;
    3 、 supervisar la implementación de todo el proceso de ventas y completar las tareas de ventas de acuerdo con el plan de ventas anual general de la compañía;
    4 、 Responsable de la planificación general, implementación y asignación de recursos de proyectos de ventas;
    5 、 Responsable de la gestión y construcción del equipo de ventas, capacitación y orientación para el personal de ventas ;
    6 、 Participar en la planificación del mercado, gestión de productos, etc.



    Salario: 30-45k
  • Vicepresidente de Ventas
    SHENZHEN Dominar

    Requisitos de trabajo: 1 、 Máster o superior, especialidad en ingeniería optoelectrónica, fluidez en spo ...

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  • Gerente de ventas (Ultramar)

    SHENZHEN soltero
    Requisitos de trabajo:

    1. Licenciatura o superior, excelente en English se prefiere escuchar, hablar, leer y escribir, comunicación óptica u otras especialidades relacionadas;
    2, más de 2 años de experiencia en ventas con cuenta clave, con edades comprendidas entre 25 y 38 años, se prefiere experiencia en ventas en la industria de la comunicación óptica; los recién graduados de postgrado son aceptables;
    3 、 Fuertes habilidades de negociación y comunicación, y la capacidad de desarrollar clientes extranjeros de forma independiente;
    4, buen temperamento de imagen, personalidad agradable, pensamiento rápido;
    5 、 Sincero y confiable, altamente profesional y capaz de soportar la presión de los objetivos laborales.
    6 、 adaptarse a viajes de negocios al extranjero;
    7 、 Los gerentes de ventas en el extranjero son tratados favorablemente.


    Responsabilidades:

    1 、 Responsable del desarrollo del mercado extranjero, mantenimiento de clientes y negociación comercial en la región de Asia Pacífico;
    2 、 Responsable del procesamiento de pedidos, información de muestras y recepción de muestras;
    3. Gestión de la relación con el cliente y reembolso del pago.
    4 、 Responsable del análisis de mercado y participar de las exposiciones;
    5 、 recopilar información de mercado de los competidores y comprender las tendencias de desarrollo del mercado;
    6 、 Investigación y mejora de la satisfacción del cliente, manejo de reclamos del cliente;
    7 、 Revisión de pedidos, participar en la revisión del sistema, implementar objetivos estratégicos y responsable de guiar y acompañar la inspección del cliente.



    Salario: 8-15K
  • Gerente de ventas (Ultramar)
    SHENZHEN soltero

    Requisitos de trabajo: 1. Licenciatura o superior, excelente en English escuchando, hablando, leyendo ...

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  • Gerente Regional de Ventas (Asia y Pacífico)

    HK soltero
    Requisitos de trabajo:

    1. Licenciatura o superior, excelente en English se prefiere escuchar, hablar, leer y escribir, comunicación óptica u otras especialidades relacionadas;
    2. Más de cinco años de experiencia laboral en administración de ventas en los principales clientes de Europa, América o Asia Pacífico, se prefiere la experiencia de ventas en el extranjero de productos de comunicación óptica;
    3. Fuertes habilidades de negociación y comunicación, y la capacidad de desarrollar clientes extranjeros de forma independiente;
    4, buen temperamento de imagen, personalidad agradable, pensamiento rápido;
    5. Sincero y confiable, altamente profesional y capaz de soportar la presión de los objetivos laborales;
    6. Lugar de trabajo: Hong Kong, nativos de Hong Kong.


    Responsabilidades:

    1 、 Responsable del desarrollo del mercado, mantenimiento del cliente y negociación comercial en la región de Asia Pacífico;
    2 、 Responsable del procesamiento de pedidos, información de muestras y recepción de muestras;
    3. Gestión de la relación con el cliente y reembolso del pago.
    4 、 Responsable del análisis de mercado de Asia-Pacífico y participar de las exposiciones;
    5 、 recopilar información de mercado de los competidores y comprender las tendencias de desarrollo del mercado;
    6 、 Investigación y mejora de la satisfacción del cliente, manejo de reclamos del cliente;
    7 、 Revisión de pedidos, participar en la revisión del sistema, implementar objetivos estratégicos y responsable de guiar y acompañar la inspección del cliente.



    Salario: 20-25K
  • Gerente Regional de Ventas (Asia y Pacífico)
    HK soltero

    Requisitos de trabajo: 1. Licenciatura o superior, excelente en English escuchando, hablando, leyendo ...

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  • Director de ventas (China)

    Ilimitado soltero
    Requisitos de trabajo:

    1. Licenciatura o superior, especialidad en comunicación electrónica o antecedentes relacionados;
    2. Más de 5 años de experiencia en ventas en el mercado de proveedores de equipos domésticos / centros de datos en la industria de las comunicaciones;
    3. Excelentes habilidades de marketing y desarrollo de clientes;
    4. Buena profesionalidad y ética profesional.
    5. Aceptar viajes de negocios domésticos de alta frecuencia.


    Responsabilidades:

    1. Expandir y desarrollar el negocio de los vendedores de equipos domésticos y el mercado de centros de datos;
    2. Responsable de la gestión de relaciones de importantes clientes nacionales (proveedores de equipos, centros de datos y operadores);
    3. Responsable de la gestión de marketing del equipo de ventas;
    4. Participar en el plan de gestión anual de la compañía;
    5. Responsable de la gestión del desempeño de los equipos domésticos.



    Salario: 20-25K
  • Director de ventas (China)
    Ilimitado soltero

    Requisitos de trabajo: 1. Licenciatura o superior, especialidad en comunicación electrónica o backg relacionado ...

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